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Das Einstellungsverfahren wird über die Website von Amazon abgewickelt und beinhaltet Folgendes:

  • Eine Online-Bewerbung, zu der die Zusendung eines gut geschriebenen Lebenslaufes zählt
  • Ein Telefon-Interview: Dabei handelt es sich um ein Bewerbungsgespräch, bei dem Ihnen möglicherweise Fragen zu Ihrem Lebenslauf und Ihren Kenntnissen zu Amazon gestellt werden
  • Ein Vieraugengespräch: Ein ausführlicheres und intensiveres Interview
  • Der Kenexa-Test

Wenn Sie sich die Stellenbeschreibung im Detail ansehen, werden Sie feststellen, dass alle Kandidaten, unabhängig von der angestrebten Position, über folgende Kompetenzen verfügen müssen:

  • Fähigkeit, die Anweisungen ihrer Vorgesetzten zu befolgen
  • Multitasking-Fähigkeit und ausgeprägte Kundenorientierung
  • Ausgezeichnete mündliche, schriftliche und zwischenmenschliche Fähigkeit der Kommunikation

Von Ihnen wird die Teilnahme am Kenexa-Employee-Assessment erwartet. Der Kenexa-Test besteht aus etlichen Unterkategorien:

  1. Der Test zum Zahlenverständnis: Der Kenexa-Employee-Assessment Test bewertet Ihre Fähigkeit, Zahlenreihen zu interpretieren und zu analysieren, Gewinnmargen zu verstehen und Prozentsätze zu berechnen. Dieser Test erstreckt sich über 20 Minuten und enthält 20 verschiedene Fragen aus einer Vielzahl von Optionen.
  2. Dieser Test untersucht Ihr Kommunikationsgeschick mit Teammitgliedern und Kunden. Er erstreckt sich über 20 Minuten und enthält 24 verschiedene Aussagen. Der Teilnehmer muss entscheiden, ob die in jeder Aussage enthaltenen Informationen wahr oder falsch sind bzw. ob dies anhand der im vorhergehenden Absatz enthaltenen Angaben nicht abgeleitet werden kann.
  3. Der Kenexa-Test zum logischen Denken bewertet Ihre Fähigkeit, anhand der in einer bestimmten Folge präsentierten Informationen korrekte Schlussfolgerungen und Annahmen zu bilden. Wenn Sie diesen Test durchführen, wird Ihnen eine Reihe verschiedener Formen vorgelegt. Sie sollen das in der Folge fehlende Muster erkennen.

Es gibt eine Reihe von Interviewtechniken, die von Amazon wie oben erwähnt eingesetzt werden. Näheres zu den verschiedenen Arten von Interviews und den bestmöglichen Vorbereitungen erfahren Sie hier.

JobTestPrep unterstützt Sie umfassend bei Ihrer anstehenden Bewerbung bei Amazon. Unser Ziel:

  • Ihnen viele Übungsaufgaben anzubieten, die für Ihre Einstellung relevant sind. Wir verfügen über zahlreiche Kenexa-Übungsaufgaben
  • Sie auf die Vorstellungsgespräche vorzubereiten
  • Ihnen mit nützlichen Hinweisen beim Verstehen der Aufgaben zu helfen

Wir bieten ein Amazon-Vorbereitungspaket an, das alle Informationen enthält, von denen wir meinen, dass sie für Sie hilfreich sein können. Nehmen Sie unsere Hilfe in Anspruch, melden Sie sich noch heute an!

Alle auf dieser Seite genannten Bewertungsgesellschaften sind Eigentum ihrer jeweiligen Markeninhaber. Keiner der Markeninhaber ist mit JobTestPrep oder dieser Website verbunden.
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