Was sind Eignungstests?
Eignungstests werden häufig im Rahmen eines Prozesses zur Beurteilung vor der Einstellung eingesetzt. Arbeitgeber nutzen Eignungstests frühzeitig im Einstellungsprozess, um Kandidaten zu identifizieren, die am besten ins Unternehmen passen.
Um mit Hilfe von Beispielen und Erklärungen alles über Eignungstests und deren Lösung zu erfahren, sieh dir unsere Tipps und Vorbereitungsunterlagen für Eignungstests an.
Du weißt nicht auf welchen Test du dich vorbereite musst?
Dann bereite dich einfach auf jede Eventualität vor.
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PI LI Test
SHL Test
Pilotentest
Cubiks Test
Persönlichkeitstest
Kognitiver Leistungstest
Korn Ferry Test
Caliper Persönlichkeitstest
Numerisches Denken
Verbals Denken
Abstraktes Denken
Induktives Denken
Mechanische Eignungstests
Situational Judgement Test
Hudson Test
SHL Numerisch
CCAT
In-Tray
SHL Deduktiv
Bennet Mechanical
Test Psychometrisch
Watson Glaser Test
PAPI Test
Thomas Int. Test
OPQ32 Persönlichkeitstest
